В мае россиян ждут две короткие рабочие недели - с 4 по 7 мая и с 11 по 14 мая. В первом случае отдыхать три дня 1, 2 и 3 мая будем в честь Праздника Весны и Труда и выпавшему 1 мая на субботу. А во втором случае выходные 8, 9 и 10 мая связаны с Днем Победы – здесь также сам праздник выпадает на воскресенье. К тому же, в связи с тем, что 30 апреля является предпраздничным, его продолжительность сокращается на 1 час. Однако, как пояснили в Роструде, работники вполне могут рассчитывать на дополнительные выходные, если их работодатели проявят понимание. Закон не запрещает последним дать своим сотрудникам возможность отдохнуть подольше. 


Сделать это можно путем издания локального нормативного акта. А так как унифицированная форма такого приказа не установлена, он может издаваться в произвольной форме. В приказе следует предусмотреть, что предоставленный выходной день подлежит оплате, добавили в Роструде.